评价体系的用语

这就是坑，别用模糊的词语，如“优秀”、“良好”，用具体指标说话。
2020年，某公司因评价体系用语模糊，导致员工绩效评定不公平，引发集体投诉。

上周，2023年，我那个朋友的公司刚换了评价体系。这玩意儿，一言以蔽之，就是复杂到让人头大。值得注意的是，新体系里的指标多到数不清，每个都像个小山头。本质上，它试图量化一切，但每个人情况不同，你看着办吧。我刚想到另一件事，据说这个评价体系还和奖金挂钩，算了，不提了。